Toronto: York University, l’Unione presenta una denuncia a causa di alcune pratiche di lavoro ingiuste
L’unione che rappresenta la facoltà contrattuale e altro personale dell’Università di York ha presentato una denuncia a causa di alcune pratiche di lavoro ingiuste, il cui accusa la scuola di “deliberare erroneamente” le sue posizioni negoziali nel tentativo di “danneggiare ingiustamente la reputazione pubblica del sindacato”.
CUPE 3903 ha annunciato che stava facendo la denuncia in un post sul suo sito web mercoledì sera.
Il sindacato ha affermato di ritenere che l’università abbia violato tre sezioni della legge sulle relazioni di lavoro con la loro condotta durante l’interruzione del lavoro.
In primo luogo, il sindacato afferma che York ha falsamente affermato che “le proposte chiaramente concessionarie” relative alla sicurezza del lavoro “costituivano guadagni o, nel peggiore dei casi, status quo” per i suoi membri.
In secondo luogo, il sindacato ha affermato che l’università ha “malignamente e falsamente caratterizzato” diverse delle sue proposte come “improprie” o “illegali” nel tentativo di danneggiare ingiustamente la reputazione pubblica del sindacato “.
Infine, l’unione afferma che l’università si è appropriata del dominio “cupe3903.com” e ha indirizzato il traffico fraudolentemente verso il sito verso la sua pagina web “allo scopo di ingannare i membri del pubblico”.
“La base di questo reclamo è che York non agisce in buona fede presentando e impersonando il sindacato nelle trattative in corso”, si legge nel messaggio pubblicato sul sito web di CUPE 3903. “Il sessanta per cento degli insegnanti della York University sono in sciopero dal 5 marzo, durante il quale le comunicazioni volontariamente fuorvianti di York sono state utilizzate come alternativa alla contrattazione in buona fede”.
In risposta, la scuola nega tutte e tre le accuse formulate dal sindacato.
“La denuncia è senza merito e l’Università accoglie con favore una rapida decisione del consiglio del lavoro”, ha detto l’università in un comunicato stampa.
L’università dice “non sta cercando concessioni” e se l’unione ritiene che ciò che si cerca è una concessione, dovrebbe accettare l’arbitrato di interessi per risolvere lo sciopero.
La scuola ha anche accusato l’unione della contrattazione per conto di “non dipendenti che non rappresentano”.
Infine, l’università ha dichiarato di non aver mai registrato o acquistato il nome di dominio “cupe3903.com”. Un portavoce ha detto che la scuola ha scoperto che il nome di dominio era disponibile per l’acquisto e ne ha informato l’unione attraverso il mediatore.
O un sindacato o un datore di lavoro possono presentare una denuncia di pratiche di lavoro ingiuste alla commissione per le relazioni sindacali dell’Ontario.
A quel punto, viene nominato un mediatore per aiutare entrambe le parti a risolvere il reclamo.
Tuttavia, se tale processo non porta a una risoluzione, il Consiglio dell’Organizzazione delle Relazioni del Lavoro dell’Ontario avrà il potere di giudicare la denuncia stessa e imporre sanzioni.
Nel suo post, CUPE 3903 ha dichiarato che sta cercando un “cessate e desistere ordine per evitare ulteriori false dichiarazioni pubbliche, un ordine di cessazione e desistenza che impedisce loro (York) di utilizzare ulteriormente il nome di dominio cupe3903.com e un ordine per York di ritirare pubblicamente le loro dichiarazioni false e fuorvianti, nonché i relativi danni finanziari. ”
L’Università di York ha anche detto che sarebbe tornata al tavolo delle trattative solo quando “l’unione è pronta a lavorare all’interno di un quadro per un accordo raggiungibile”.
redazione
